PROJETOS // PROGRAMA PERTENCER
Programa Pertencer
STATUS: Em andamento
RESPONSÁVEL: Fundo Amanhã
Programa de inclusão direcionado a estudantes pretos, pardos e indígenas da graduação UFRGS, com o objetivo de fomentar o desenvolvimento de carreira, contribuir para estudos e permanência na Universidade, e auxiliar na inserção no mercado de trabalho.
Estrutura do programa
Bolsas
15 bolsas auxílio no valor de 800,00/mês + 15 bolsas em curso de inglês, por 1 ano
Mentorias
Acompanhamento com mentores dedicados para orientação profissional
Orientação Psicológica
Construir uma rede de apoio social e afetiva entre estudantes e com a Universidade
Match de Vagas
Auxiliar estudantes na inserção/ recolocação no mercado de trabalho
Eventos
Agregar conhecimento sobre Negócios, Inovação e Empreendedorismo aos estudantes da graduação
Importância do programa
ESG
Apoiar empresas nas metas ESG
Alinhamento do programa com a Agenda 2030
Garantir o acesso à educação inclusiva, de qualidade e equitativa, e promover oportunidades de aprendizagem ao longo da vida para todos
Promover o crescimento econômico inclusivo e sustentável, o emprego pleno e produtivo e o trabalho digno para todos
Construir infraestruturas resilientes, promover a industrialização inclusiva e sustentável e fomentar a inovação
Reduzir as desigualdades no interior dos países e entre países
conheça os alunos contemplados com as Bolsas
Mariane da Silva
23 anos
Arquitetura e Urbanismo
Rhauani I. Lopes
23 anos
Medicina
Gabriela Mullet
21 anos
Relações Públicas
Maitê Teixeira
23 anos
Odontologia
Josiane dos Santos
26 anos
Nutrição
Crislaine dos Santos
27 anos
Psicologia
Julia da Silva
23 anos
Medicina
Luiz Carlos Sommer
26 anos
Odontologia
Cyrille Ahonou Kouassi
26 anos
Rel. Internacionais
Marques Ignácio e Silva
20 anos
Direito
Amanda Vitória Gomes
25 anos
Medicina
Natanael Silva da Luz
28 anos
Design de Produto
Felipe da Silveira
26 anos
Administração
Michely Borba
28 anos
Direito
Tainara Yasmin Lima
23 anos
Administração
Como nós esperamos impactar a comunidade com este projeto
- Fomentar o ensino complementar de alunos negros e que também possuem limitações financeiras
- Qualificar jovens talentos para o desenvolvimento do país
- Profissionais qualificados inseridos nas organizações, promovendo a diversidade e expansão dos negócios
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